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一个网站策划的痛苦!

一个网站策划的痛苦!


先在这里给大家拜个晚年,祝愿大家在新的一年里心想事成,财源广进!


2008年是繁忙的一年,除了世界瞩目的奥运会的召开,就是我策划一年的网站要正式上线了!

     说到这个网站,可谓是煞费苦心,因为广策划就做了将近一年的时间.大家先别误会,这个网站并不是什么伟大的创举,而是综合我们公司所有高层领导的意见和需求!

     先说说我吧!一个很普通的网络工作者,电子商务专业毕业后,在几个大型的网站做市场推广工作,经过几年的磨练也积累了一些经验.去年在一次交流会上,我遇到了一个家居行业的老总,通过交流,得知他要做一个家居行业的门户网站.我们彼此聊了一些对方的优势,感觉待遇\发展\环境\和这个项目都不错.于是辞去原本稳定的工作.准备大干一场!

     经过三个月对家居市场的了解\调研\同类网站的分析,我的策划书出炉了!自认为感觉还不错!接下来就是和公司的有关领导碰方案了!可这一碰就是一年!每个领导都要提出自己的意见和看法!

     一次次都修改,一次次的满足需求!我靠~现在的网站已经是"四不像"了. 然后给我2个月的时间制作!然后半年后就要出成绩!!

     我的神呀~~~~我可怎么办呀!

   

  满足目标用户需求才是最最重要滴

也给大家拜个晚年
这个阶段再沉淀下来的就是真东西了
也给大家拜个晚年!

可惜没有看到楼主的网站,无从评价。

节前逛书店,看到一本《重新认识定位》,作者侯惪夫名气不大,但有特劳特中国公司总经理的推荐,还是下决心买了下来。春节期间看了看,受益非浅。建议买来看看,或许对网站策划会有帮助。但如果如你所说“每个领导都要提出自己的意见和看法!”估计麻烦就大了。

下面把邓德隆的推荐贴出来,也算是为侯惪夫和邓德隆做一回广告吧。



《重新认识“定位”——不同于科特勒的竞争营销学》推荐序1

邓德隆  特劳特(中国)战略定位咨询公司  总经理


             
  十多年前,我第一次读完《定位》后的感受,可以用“恐惧乎其所未闻”来形容。当时我就认定,中国在经济上的崛起,将有赖于对定位这门学问的掌握和运用。

  定位的历史可谓悠久。1969年,杰克·特劳特先生在美国《工业营销》杂志发文首次提出“定位”观念,由此“定位”开始对美国乃至全球的商业产生深刻的影响。1996年11月,哈佛大学教授迈克尔·波特在《哈佛商业评论》发表《什么是战略》长文(这篇文章后来被商业界誉为与德鲁克的《经营之道》齐名的“管理史上的奠基之作”),其核心观点是:战略就是形成一套独具的运营活动,去创造一个价值独特的定位。摩根士丹利《美国投资研究》内刊及时对该文作出评论,认为波特教授是在重新贩卖特劳特和里斯的战略思想,同时指出波特教授并没有认识到“定位是在顾客心智中展开”这一核心要点。实际上,定位一直就是战略的核心,特劳特先生之所以选择“定位”(Positioning)这个词,是因为战略的定义就是“调动军队进入最有利的位置(Position)”。可以说,特劳特先生洞悉了商业成功的秘密——在顾客心智中占据最有利的位置。定位也因此成为摩根士丹利所推崇的商业战略思想。

  38年来,特劳特和里斯以定位理论为核心,推出了十多本著作,同时给美国和全球的企业进行战略指导。在此过程中,定位不断接受实践的检验。美国的经验表明,许多违背定位法则的企业付出了高昂代价,如DEC、施乐、AT&T(详情请见《大品牌大麻烦》一书),而那些赞同并遵循了定位法则的企业却受益匪浅,如IBM、宝洁、美国西南航空、通用电气、莲花公司、棒约翰等等。

  定位传入中国已十几年,然而整个中国企业家群体对定位依然缺乏认识,这种知识上的无知无畏,造成了众多原本优秀的中国企业一个个地陷入困境,春兰、长虹、小天鹅、TCL都是如此,海尔亦已显露不良症状。这些企业都因为多元出击而侵蚀了各自品牌在顾客心智中的根基,最终在经营上爆发危机。中国企业普遍陷入了一个怪圈:一方面急于摆脱“世界工厂”身份而打造自己的品牌,一方面在破坏品牌却不自知,难免最终徒劳无功。

  当然事情也有好的一面。有一些中国企业已经认识到了定位的重要性,也在定位理论的指导下进行实践。王老吉凉茶可以说是因定位而成功的一个典型。通过把凉茶重新定位为“预防上火的饮料”,王老吉走出药饮和地方饮品的限制,由南而北在全国掀起了一股红色浪潮,其罐装销售在多个城市甚至超过可口可乐的罐装。依照目前的发展态势,王老吉若不犯重大的战略错误,很有可能在中国市场超越可口可乐,并最终走向全球,为中国贡献一个真正的世界级品牌。

  当前的中国企业正是迫切需要定位的时候,这本《重新认识“定位”》恰逢其时。本书作者花费了相当多的时间和精力,把特劳特和里斯两位作者所有著作的核心思想概括在这本书中,并加入了自己的理解,为中国读者提供了一个认识定位的概览性读本。读者可在阅读此书的基础上,就自己感兴趣的课题再去研读两位作者的原著。在此,我对本书作者的辛勤工作表示敬意。

   愿此书能成为中国企业重新认识定位并充分利用定位去实现企业价值的起点。

(《重新认识“定位”——不同于科特勒的竞争营销学》,侯惪夫编著2007年12月由中国人民大学出版社出版。该书由特劳特(中国)战略定位咨询公司总经理邓德隆、里斯伙伴(中国)品牌战略咨询公司战略总监王刚和华南理工大学教授、《北大商业评论》副主编陈春花联袂推荐

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有志者事竞成啊。。。。
在中国的社会中
一般的公司文化就是"老板文化"
只有适应
然后市场说话~
王老吉的定位太牛B了
一个家居行业的老总。。。。

传统行业过来的人做互联网就是这样的,等到老板成长起来,产品经理已经不知道被换掉多少个了。。。
每个人都有不同的想法,在具体的运营过程中具体实施,策划说只是一条绳,依照他走就行,不偏离目标。
学习学习在学习
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